税务总局正在开展公务员招录活动，旨在选拔精英人才共建卓越税收体系。此次选拔旨在优化税务系统的人才结构，提升税收工作的质量和效率。欢迎有志于税务事业的人才积极报名，共同致力于建设更加完善的税收体系，为国家财政收入的稳定增长贡献力量。此次招录将公平、公正地选拔优秀人才，为税务事业的发展注入新的活力和动力。

本文目录导读：

1. 税务总局公务员招录的重要性
2. 选拔标准
3. 招录流程
4. 对应聘者的期待

在新时代背景下，我国税务工作面临着前所未有的机遇与挑战，作为国家级税务机关，税务总局承担着重要的税收征管、政策制定与实施的职责，为了优化税务人才队伍结构，提升税务行政效能，总局决定开展新一轮公务员招录工作，本文旨在阐述税务总局公务员招录的重要性、选拔标准、招录流程以及对应聘者的期待。

税务总局公务员招录的重要性

1、优化税务人才队伍结构

通过公开、公平、公正的招录，吸引各类优秀人才加入税务队伍，为税务事业注入新鲜血液，优化人才队伍结构。

2、提升税务行政效能

选拔具备专业技能、高素质的人才，提高税务机关的决策水平、执行能力和服务质量，推动税收工作的高效开展。

3、助力税收现代化建设

在新时代背景下，税收工作面临数字化转型、国际化发展等挑战，通过招录优秀人才，共同推动税收现代化建设的进程，为我国经济社会发展提供有力支持。

选拔标准

1、学历要求

本次招录要求应聘者具备本科及以上学历，税务、财政、经济等相关专业优先考虑。

2、年龄要求

应聘者年龄一般在18至35周岁之间，对于具有丰富实践经验或高级专业人才，年龄可适当放宽。

3、素质要求

（1）具有良好的政治素质，热爱祖国，拥护党的方针政策。

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神。

（3）具备较强的学习能力和创新意识，能够迅速适应税收工作发展需求。

（4）具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守税收法律法规。

招录流程

1、发布公告

在税务总局官方网站等渠道发布公务员招录公告，明确招录岗位、人数、学历、专业等要求。

2、报名与资格审查

应聘者通过总局官网进行在线报名，提交相关材料，总局将根据岗位需求进行资格审查，筛选符合条件的应聘者。

3、考试

考试分为笔试和面试两个环节，笔试主要考察应聘者的专业知识、综合素质和写作能力；面试主要考察应聘者的应变能力、语言表达能力和职业素养。

4、体检与考察

通过考试的应聘者需进行体检，确保身体健康，总局将对应聘者进行政治表现、道德品质、工作能力等方面的考察。

5、公示与录用

经过严格选拔，确定录用名单，并在总局官网进行公示，公示期满后，正式录用为税务总局公务员。

对应聘者的期待

1、忠诚履职，严格遵守税收法律法规，为我国税收事业作出贡献。

2、不断学习，提升专业技能和综合素质，适应税收工作发展需求。

3、勇于创新，积极投身税收现代化建设，为推进税收治理体系和治理能力现代化贡献力量。

4、团结协作，与同事共同协作，共同推动税务事业发展。

税务总局公务员招录是优化税务人才队伍结构、提升税务行政效能的重要途径，我们期待更多优秀人才加入税务队伍，共同为我国税收事业贡献力量，让我们携手共建卓越税收体系，为实现税收现代化、促进经济社会发展作出更大贡献。